8月21日上午，2020屆與2021屆大學生入職匯報會暨2021屆新進大學生“師帶徒”簽約儀式在總部18樓會議室舉行，公司總裁方聰藝、副總裁舒奎明等領導出席會議。

       2020屆優秀師帶徒典范師傅黃煜琪、徒弟霍文卓分別分享了經驗，講述了工作中需要不斷重視自我學習，多實踐反復探索研究，只有勤學苦練，個人能力才能得到快速提升。會上，對2020屆入職大學生評選出的三名優秀大學生典型代表李維國、邱青青、韓佳鑫進行了表彰獎勵，總裁為其頒發了證書和獎金。兩屆大學生分別作了工作情況匯報，師傅們作了培養思路規劃。大家交流發言后，總裁方聰藝作重要講話?？偛脤Υ髮W生的加入表示熱烈歡迎，希望大家在步入社會重要轉折關頭多些溝通多些交流，盡快了解公司，盡快適應工作，盡快成長起來?？偛煤喴治隽水斍爸袊洕蝿?、國際環境，核心的競爭是知識進步和技術創新，介紹了勝達39年的發展歷程。并與結對的徒弟（大學生）和師傅（勝達老員工）交流談心。希望大學生徒弟們：在勝達找到自我實現、自我發展的感覺，在勝達這所學校里不斷自我提升，成為身心健康、工作勝任的好徒弟。同時，對師傅們提出了要求：傳道授業解惑 。要立足崗位，明確階段性挑戰目標，扎實為徒弟打好基礎；要嚴于律己，做好表率；要通過師帶徒的人才培養體系，把每一項工作做得更加專業。

       會上，新進大學生與師傅們分別簽訂了“師徒協議書”。師徒結對，薪火相傳，相信在大家的共同努力下，勝達的明天將會涌現出一批品德優良、充滿朝氣、陽光又活力的優秀年輕團隊。

 

勝達集團2021屆大學生“師帶徒”簽約儀式順利召開

8月21日上午，2020屆與2021屆大學生入職匯報會暨2021屆新進大學生“師帶徒”簽約儀式在總部18樓會議室舉行，公司總裁方聰藝、副總裁舒奎明等領導出席會議。

2020屆優秀師帶徒典范師傅黃煜琪、徒弟霍文卓分別分享了經驗，講述了工作中需要不斷重視自我學習，多實踐反復探索研究，只有勤學苦練，個人能力才能得到快速提升。

會上，對2020屆入職大學生評選出的三名優秀大學生典型代表李維國、邱青青、韓佳鑫進行了表彰獎勵，總裁為其頒發了證書和獎金。兩屆大學生分別作了工作情況匯報，師傅們作了培養思路規劃。

大家交流發言后，總裁方聰藝作重要講話?？偛脤Υ髮W生的加入表示熱烈歡迎，希望大家在步入社會重要轉折關頭多些溝通多些交流，盡快了解公司，盡快適應工作，盡快成長起來?？偛煤喴治隽水斍爸袊洕蝿?、國際環境，核心的競爭是知識進步和技術創新，介紹了勝達39年的發展歷程。并與結對的徒弟（大學生）和師傅（勝達老員工）交流談心。

     希望大學生徒弟們：在勝達找到自我實現、自我發展的感覺，在勝達這所學校里不斷自我提升，成為身心健康、工作勝任的好徒弟。

     同時，對師傅們提出了要求：傳道授業解惑 。要立足崗位，明確階段性挑戰目標，扎實為徒弟打好基礎；要嚴于律己，做好表率；要通過師帶徒的人才培養體系，把每一項工作做得更加專業。

會上，新進大學生與師傅們分別簽訂了“師徒協議書”。師徒結對，薪火相傳，相信在大家的共同努力下，勝達的明天將會涌現出一批品德優良、充滿朝氣、陽光又活力的優秀年輕團隊。